云上荆州报道：过去一年，荆州市人社系统聚焦就业创业、社会保障、人才人事、劳动关系等领域任务和问题，奋发向上、敢为善为，将人民群众的获得感持续拉升、幸福感稳稳托举、安全感切实筑牢。新年新征程，如何全方位落实荆州市“两会”精神、推动荆州高质量发展？荆州市人力资源和社会保障局党组书记、局长裴毅在接受系列报道《战鼓催征——一把手访谈》时表示，将以“巩固”为主题，绘就“五进图”支撑稳中求进总目标，全力以赴完成“两会”工作要求。

“五进图”的第一张图，为激流勇进强信心，坚持党建引领人社事业发展，切实扛起保障和服务民生政治责任，以党建“最大政绩”引领保障发展“第一要务。第二张图为循序渐进稳增长，推进高质量充分就业，这与政府工作报告中提出的统筹资金优先保基本、保就业、保民生不谋而合。

荆州市人力资源和社会保障局党组书记、局长裴毅：推动就业与人才工作深度融合、一体发展，努力实现就业质的有效提升和量的合理增长。有效整合创业资金、项目、载体和活动，深入实施“我兴楚乡·能人返乡”“才聚荆楚·凤鸣荆州”，促进高校毕业生、返乡能人等群体就业创业。大力实施“暖心送岗·返乡就业”六大专项行动，保障本地企业用工和劳动者就业。加大大学生创业孵化示范基地、返乡创业示范园区、零工驿站、劳务站等平台建设，助力劳动者就业创业。实施劳务品牌提升行动，推进劳务品牌规范化、规模化、产业化发展。加大公共就业服务建设，提高信息化智能化水平，大力推行一网式、一窗式经办模式，争创全国公共就业服务示范城市。

裴毅为2023年人社工作绘就的第三张图为知难而进防风险，健全多层次社保体系，要准确把握安全、规范的多层次社会保障体系的新要求、新任务，全面落实企业职工基本养老保险全国统筹制度要求，推进失业保险省级统筹落实落地，完善工伤保险市级统筹办法；深入实施全民参保登记计划，扩大社会保险覆盖面，把更多人纳入社会保障体系；稳步提高各项社会保险待遇水平，确保基本养老金按时足额发放；以零容忍态度严厉打击欺诈骗保、挪用贪占等违法行为，确保社保基金安全。

荆州市人力资源和社会保障局党组书记、局长裴毅：在养老、工伤、失业等群众最关心的社保领域精准提供基本公共服务，扎实做好基础性、普惠性、兜底性的民生建设；强力推进一网通办、一事联办，拓展社保卡在民生领域应用范围，努力实现居民服务“一卡通”。

深入实施人才强市战略，全面构建人才“引育留用”全链条闭环体系，是政府工作报告提出的具体要求。第四张图为与时俱进推改革，培育高素质人力资源。

荆州市人力资源和社会保障局党组书记、局长裴毅：增加人力资本要素投入，充分开发利用人力资源和提高劳动者素质。健全高技能人才激励机制，提高技术技能人才社会地位，大力营造技能成才的浓厚氛围。

第五张图的工作重点为砥砺奋进惠民生，构建新时代劳动关系。人社工作为人民，相信在“五进图”的指引下，荆州新一年的人社工作必将在奋进新征程的答卷上写下生动一笔。

荆州市人力资源和社会保障局党组书记、局长裴毅：新的一年，市人社局将毫不动摇把思想和行动统一到党中央决策部署上来，统一到荆州市“两会”工作要求上来，巧用、妙用“以小见大”的杠杆效应，开出“小处方”实现“大疗效”，突破“小切口”展现“大民生”，立足“小创新”实现“大作为”。

（记者：杨尹、陈理君 编辑：朱佳敏 一审：唐杰 二审：张先凯 三审：江敏）